UWAGA!

Zamieszczenie następnej opinii do tego artykułu wymaga zalogowania

W formularzu stwierdzono błędy!

Ok
Dodawanie opinii
Aby zamieścić swoje zdjęcie lub avatar przy opiniach proszę dokonać wpisu do galerii Czytelników.
Dołącz zdjęcie:

Podpis:

Jeśli chcesz mieć unikalny i zastrzeżony podpis
zarejestruj się.
E-mail:(opcjonalnie)
My chcemy premii!
A moim zdaniem... (od najstarszych opinii)
  • Czy Anna Powańska jest rzecznikiem tej firmy
  • Oczywiście zgadzam się z p. Kulawik, że podwyżki były, ale 13% to oprócz zarządu i kierownictwa prawie nikt nie widział na swoim koncie. Wiele osób nie dostało ani grosza, a miało taki sam wpływ na zwiększenie zysku jak inni! Doświadczeni, dobrzy pracownicy czują się oszukani i w pełni się z nimi zgadzam. Firma powinna już chyba dojrzeć do tego, że lepiej jest docenić doświadczonego pracownika, niż zatrudnić młokosa, tylko dlatego, że pracuje za połowę stawki. Pracownik sezonowy przez okres kilku miesięcy generuje straty a nie zysk, trzeba w niego zainwestować wiele czasu, a czas to przecież pieniądz. Drogi zarządzie, może czas już się obudzić, bo pracownicy uciekają, a już nawet sezonowi niechętnie do nas przychodzą.
  • Ja dostałem podwyżkę i moi koledzy też! Widzę, jak za pomysły ludzie dostają dodatkowe bardzo dobre wynagrodzenie. Logstor jest w porządku, nie piszcie bzdur! Nie jeden chciałby pracować w naszej firmie, w przyzwoitych warunkach, gdzie z człowiekiem obchodzą się z szacunkiem i gdzie w atmosferze kolezeństwa można się realizować. Co innego, że każdy chciałby więcej pieniędzy. .
  • Panie jarku9933,proszę nie obrażać związkowców, zawsze trafią się czarne owce, ale absolutnie nie zgadzam się z tym, że do związków należą tylko osoby, którym się nie chce pracować, widać, że słabo Pan zna te osoby. Proszę się przyjrzeć osobom, np. z C-14 i jeszcze raz ocenić, czy są to chuliganie, którzy stronią od pracy, zanim Pan kogoś obrazi.
  • Przepraszam tych, których obraziłem. Sa w naszym zakładzie bardzo dobrzy, pracowici ludzie, nawet wśród związkowców. Dla nich SZACUNECZEK.
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    0
    0
    jarek9933(2008-06-10)
  • a ja podwyżki nie dostałam i znam wiele osób, które nie dostały nic już od kilku lat, a są to osoby, które naprawdę sobie na podwyżkę zapracowały, i jak tu nie mieć żalu ???. Oczywiście, że można trafić gorzej, ale rewelacyjnie to u nas też nie jest! a z tym rozwojem w naszej firmie. .. też nie jest najlepiej. Jedynie co można, moim zdaniem, naprawdę pochwalić to miłą atmosferę, jaka panuje między pracownikami.
  • logstor wyzyskuje innych chala
  • anno powansko powiedz co ty masz do powiedzia procz tego ze rznie cie s. .. .
  • Logstor to jedna wielka pomyłka, całe rodziny tam pracuja. kierownik zatrudnia zone, kolejny zalatwia dobrze oplacane stoleczki dzieciom i jakos sie kreci. A zwykły fizyczny zapierdziela by biura dostały 13% no i w miedzy czasie jakas obietnice zlotych gor. .i na tym sie konczy bo jak przychodzi do rozliczen slychac tylko malo malo malo i nie wazne ze jest plan w stu kilku procentach wykonany. w tym zakladzie uczciwy pracownik fizyczny nie ma nic do powiedzenia
  • Mąż pracował w logstorze wiele lat, w dupe kopany byl na lewo i prawo. Obiecywali mu niewiadomo co, trzynastki, podwyżki, delegacje, awanse, a kończyło sie na tym ze wszystko zgarniali pupilki lub rodzina kierownika, a on sluchał głupich tłumaczeń. Nie czarujmy sie w logstorze by cos osiagnac trzeba miec plecy, za kierownika kochanego wujka, szwagra, tatusia, czy męża. Inaczej jestes nikim.
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    0
    0
    Kasiuch(2008-06-10)
  • odpowiem na twoje pytanko, tylko zadaj je nie jąkając się - najlepiej przestań pić tusipek:)))))
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    0
    0
    AnnaPowańska(2008-06-10)
  • Jak dyrekcja podzielila podwyzki po rodzinie, to dla zwykłego pracownika zabrakło już środków. To są kpiny co się w tej firmie wyrabia, jeden wielki nepotyzm i brak szacunku dla czlowieka!! Chlopaki popieram was!!!!! Walczcie o swoje!!!!
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    0
    0
    na szczescie były pracownik(2008-06-10)
Reklama