UWAGA!

Zamieszczenie następnej opinii do tego artykułu wymaga zalogowania

W formularzu stwierdzono błędy!

Ok
Dodawanie opinii
Aby zamieścić swoje zdjęcie lub avatar przy opiniach proszę dokonać wpisu do galerii Czytelników.
Dołącz zdjęcie:

Podpis:

Jeśli chcesz mieć unikalny i zastrzeżony podpis
zarejestruj się.
E-mail:(opcjonalnie)
Tak pracować nie będziemy
A moim zdaniem... (od najstarszych opinii)
  • to jest dopiero samopas dokladnie wczasie godzin jak powinien siedziec w szpitalu od 8 do 16 to w godzinach pracy nadzoruje budowy innne i zastepca nigdy ich nie ma poza terenem albo co na orzeszkowej moga robic codziennie po 5 godzin. to nie orzeszkowa tylko budowa domku jednorodzinnego chlopaki dorabiaja w czasie pracy. kto ma szkole to ma wladze huhahaahahah
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    8
    0
    TFHFHYDDKJ(2014-09-19)
  • dokladnie kto ma szkole i uklady to ma wladze nic nie zrobisz dyrekcja wie o wszystkim od dawna i lache kladzie
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    7
    1
    PORODOWKA(2014-09-19)
  • wszedzie kryzys zobaczcie jak pracuja pielegniarki na rehabilitacji w elblaskim szpitalu czesto odwiedzam tam mame i widze jak dwi pielegniarki musza dzwigac pacjento ktory wazy grubo ponad 120kg a takich chorych ok 40 lozka szafki ogolne warunki zenada a gdzie jest bhp a moze tvn zaradzi zobaczymy zycze zdrowia
  • W takim razie zapytam w prost : jak działa system jakości w szpitalu ?? co na to jednostka nadzorująca procedury ?? I dlaczego do hol. .. .pani poseł może jednocześnie być posłem i dyrektorem ??
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    9
    0
    robinchu(2014-09-19)
  • nie bójcie się SOR będzie działał nadal tak jak do tej pory, lekarze jak zwykle dostana podwyżkę (kolejną) i nie nie będzie im przeszkadzało te 240 godzin miesięcznie. 20.000 lub około tego co miesiąc i jest się " bogiem" . Jakoś nie słychać żeby ktoś o administracje szpitala zapytał kiedy miał podwyżkę więcej jak 30 zl na miesiąc nie na godzinę!!! Popracujcie przez weekendy i całe tygodnie za 3000 to pogadamy.
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    4
    6
    pacjent(2014-09-19)
  • KIEDY wróci dyspozytornia pogotowia ratunkowego do Elbląga?????Politycy na co czekacie jak nie to PRECZ Z ELBLAGA-kijami was rozgonić.
  • Przepraszam. ja tak nie w temacie (może). zna ktoś " biednego" lekarza - bo ja: nie !!! A ktoś inny ? (nie dotyczy lekarzy i ich rodzin)?
  • Do pacjenta, pewnie chciałbyś bardzo, by operował Cię biedny chirurg, który w trakcie zabiegu myślałby o tym za co kupić jutro chleb, zamiast o tym jak ma Cię zoperować. Proszę odłożyć zawiść na bok. Podejście do tematu zmienia się od punktu widzenia. Gdy nie potrzebujesz dobrego lekarza, będziesz psioczył, że dużo zarabia i nie zaprząta sobie głowy problemami " reszty ludu" . Gdy poważnie zachorujesz, będziesz szukał takiego właśnie lekarza, bez zmartwień, by mógł z pełną uwagą potraktować Twoją chorobę i leczyć ją. Temat nie jest o zarobkach, lecz właśnie o tym, że część lekarzy, przez nadmiar obowiązków nie jest już w stanie zapewnić nam należytego bezpieczeństwa i poziomu leczenia, jakiego byśmy oczekiwali. Ja osobiście wolałbym być leczony przez lekarza, który w trakcie pracy nie myśli o swoich problemach finansowych, tylko całkowicie skupia się na pacjencie, właśnie dzięki temu, że zarabia wystarczająco dużo.
  • Onegdaj. Panu M. M wystarczało sprzedaż złomu z kuchni (wszystko co ALU). .Zadowalał się parom setkami zł, ,, dziś doi WSZZ na paręnaście tysięcy. Miesięcznie i fajnie jest. Ludzi ma za bydło. ., ,DZIS. .TO USTAWIONE PZRETARGI. ., ,POD FIRME’ ’ … niestety puki pani poseł będzie na fotelu kupa kasy idzie na, ,, kręcenie lodów. . Ps a robol dostaje 50 zł podwyżki na dwa lata i morda w kubeł…
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    2
    0
    prezesbanku(2014-09-19)
  • A jak czuje się Danuta S. i Kaliningrad ?
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    6
    0
    miszkaniec(2014-09-19)
  • Nie płaczcie tak biedaczki pokaż lekarzu co trzymasz w garażu
  • Czytam komentarze i słabnę. Zwłaszcza przy płaczach pracowników technicznych. To piękne, jak przy okazji poważnego tematu można dyskretnie donieść na przełożonego. A co do SORu: prawda jest taka, że wszędzie dookoła płacą znacznie więcej. Wystarczy pojechać 30-40 kilometrów, żeby zarobić o połowę więcej za te same godziny. Prawa rynku są proste: jeżeli możesz zarobić więcej, dlaczego nie? Do tej pory dlatego, że istnieje coś takiego, jak lojalność, chęć pomocy. Ale jak się zamiast szacunku dostaje kolejne obowiązki, to w pewnym momencie coś pęka. I się odchodzi. Tylko pomyślcie, kto na tym dostanie po głowie? Pacjenci. Skończy się przychodzenie do szpitala z byle pierdołą, bo jak krzyknę to załatwią. Bez kolejki, jak w poradni. Co gorsza, jak się komuś zdarzy prawdziwy wypadek, będzie czekał na izbie dopóki chirurg nie skończy operować. 3-4-5 godzin. I nie pomogą krzyki, skargi. Nie ma odddziału ratunkowego - nie ma ratunku. Karetki też poczekają na przekazanie pacjenta - czyli nie będzą dostępne dla następnych wezwań. I kółko się zamyka. Więc może rzeczywiście warto rozmawiać z pracownikami, zamiast ich straszyć albo udawać, że nie ma problemu. Jest. I to na dniach się rozstrzygnie.
    Zgłoś do moderacji     Odpowiedz
    9
    2
    euphorbium(2014-09-19)
Reklama