Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Elblągu  poszukuje kandydata na stanowisko:

specjalista ds. technicznych w Hali Sportowo-Widowiskowej

Miejsce pracy: Hala Sportowo-Widowiskowa w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Elblągu

Wymagania niezbędne:

1) obywatelstwo polskie – o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego, zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych;

2) wykształcenie wyższe lub średnie;

3) co najmniej 3 lata stażu pracy, przy wykształceniu średnim;

4) wykonywanie pracy na wysokości powyżej 3m;

5) znajomość procedur administracyjnych;

6) znajomość przepisów ustaw: o bezpieczeństwie imprez masowych, o samorządzie gminnym,

o finansach publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego, Prawo zamówień publicznych;

7) prawo jazdy kat. B;

8) sprawne posługiwanie się pakietem MS Office;

9) wysoki poziom kompetencji społecznych oraz cech takich jak: efektywna organizacja czasu

i pracy, przedsiębiorczość, samodzielność, kreatywność, umiejętność realizacji zadań w sytuacji stresu i pod presją czasu;

10) wysoka kultura osobista;

11) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz publicznych.
 

Wymagania dodatkowe:

1) doświadczenie przy organizacji imprez kulturalnych, sportowych lub rekreacyjnych;

2) uprawnienia E1, do obsługi, konserwacji, remontów w zakresie urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych do 1 kV;

3) umiejętność czytania dokumentacji technicznej obiektu.
 

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1) nadzór i monitorowanie stanu technicznego budynku hali i infrastruktury jej towarzyszącej;

2) nadzór nad realizacją prac konserwacyjnych, przeglądów technicznych i napraw, w tym nadzorowanie prac stanowisk konserwatora obiektu i urządzeń sportowych w hali;

3) współpraca z firmami serwisowymi – planowanie i kontrola realizacji umów w tym zakresie;

4) reagowanie na bieżące awarie i zgłoszenia użytkowników hali;

5) przygotowywanie zapytań ofertowych i udział w procesach zakupowych związanych z obsługą techniczną hali;

6) nadzór w zakresie przygotowania zaplecza technicznego dot. korzystania z hali, w tym wydarzeń sportowo-rekreacyjnych, artystycznych i innych;

7) koordynacja prac związanych z montażem i demontażem infrastruktury tymczasowej (sceny, nagłośnienia, oświetlenia itp.);

8) współpraca z podmiotami korzystającymi z hali oraz firmami zewnętrznymi świadczącymi usługi techniczne;

9) koordynacja wykonywania zadań służbowych pracowników zatrudnionych na hali (konserwator obiektu i urządzeń sportowych oraz pracownik zaplecza sportowego – obsługa hali).
 

Wymagane dokumenty:

1) życiorys (CV) i list motywacyjny – podpisane własnoręcznie;

2) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - podpisany własnoręcznie – zał. nr 1 (dostępny na stronie bip.mosir.elblag.eu)

3) kopie dokumentów poświadczających wykształcenie wymagane w ust. 2 (kserokopia świadectwa, dyplomu lub zaświadczenie o ukończeniu studiów);

4) kopie świadectw pracy lub zaświadczeń potwierdzających staż pracy wymagany w ust. 2;

5) oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe oraz o zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, nieposzlakowanej opinii, zgoda na przetwarzanie danych osobowych – podpisane własnoręcznie - wg  zał. nr 2 (dostępnego na stronie bip.mosir.elblag.eu)

6) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach, umiejętnościach i uprawnieniach, referencje.

Jak aplikować?
Wymagane dokumenty należy: przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego, na adres: Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji

w Elblągu, ul. Karowa 1, 82-300 Elbląg (uwaga: w przypadku ofert przesłanych pocztą decyduje data wpływu do MOSiR, nie decyduje data stempla pocztowego) lub składać osobiście w siedzibie Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Elblągu, ul. Karowa 1 - w sekretariacie, pok. nr 9, w terminie do 26 września 2025r. w zamkniętych kopertach z następującą adnotacją: „ Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – specjalista ds. technicznych w Hali Sportowo-Widowiskowej w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Elblągu, w terminie do 26 września 2025r.”
 

Ważne informacje:

1) Dokumenty, które wpłyną do MOSiR po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

2) Tylko kandydaci spełniający wszystkie wymagania niezbędne będą zakwalifikowani do dalszego etapu naboru.

3) O terminie i miejscu przeprowadzenia naboru kandydaci zostaną powiadomieni indywidulanie.

4) Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na tablicy informacyjnej w siedzibie MOSiR przy ul. Karowej 1 oraz opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) MOSiR .

5) Po upływie 1 miesiąca od ogłoszenia wyników naboru dokumenty niezakwalifikowanych kandydatów, które nie zostały odebrane zostaną zniszczone.

6) Dokumenty kandydatów spełniających wymagania formalne zostaną zniszczone po upływie

3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru.

7) Dokumenty kandydatów wyłonionych do zatrudnienia w drodze naboru zostaną zniszczone po upływie 5 lat kalendarzowych licząc od końca roku, w którym przeprowadzony został nabór.