Panie Prezydencie ! Proponuję zgodnie z prawem tzw. " porozumienie płacowe : obniżenie wynagrodzeń włącznie z Panem i Pana "Dworem " o minimum 30% na czas nieokreślony, z 3 miesięcznym wypowiedzeniem. Kto go nie podpisze odchodzi bez odszkodowania ! Nie będzie Pan musiał zwalniać pracowników, ale będą pracować za niższą płacę, która w Ratuszu i tak jest wysoka. Tak zrobiłem w swojej firmie i wszystkim to wyszło na dobre.
" Elbingerer"
tylko czy w tej swojej firmie najpierw dawałeś ludziom takie kokosy, że teraz możesz im obciąć 30% i dalej będą zadowoleni? czy zgodnie z prawem 'zrobię sobie z pracownika niewolnika a jak mu się nie podoba to "spr! na twoje miejsce mam dziesięciu innych" '?